Avslutade insatser 

Samordningsförbund Gävleborg har sedan start finansierat ett antal insatser och aktiviteter.
Nedan har vi samlat ett urval av avslutade insatser med rapporter, utvärderingar jämte dokumentation.

2024

Ett hållbart arbetsliv - Ljusdal

Insatsen syftar till att genom ökad samordning och tillämpning av metod Supported Employment/ Individual placement and support, ge stöd och individinriktade insatser för personer som lever med psykisk ohälsa för integration till arbets- och samhällsliv.

En särskild anställd Finsam-coach utbildad i Supported Employment ansvarar för samordning och det fördjupande individuella stödet.

2023

RESAN - rehabilitering, samverkan, arbete, näringsliv - Söderhamn

För att stödja sjukskrivna med försörjningsstöd till egenförsörjning och undvika långa tider med passivt mottagande av försörjningsstöd behöver kommunen samverka med Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, sjukvård, samt eventuellt andra aktörer. Vi vill tillsammans skapa förutsättningar för individer att få sitt rehabiliteringsbehov utrett och få en samordning av aktiviteter för möjlighet att komma närmare eller återgå till arbetsmarknaden och/eller får sin arbetsförmågan utredd.

2023

Rätt till Rätt - Gävle

Syftet med insats Rätt till rätt är främsta att identifiera och klarlägga individens rätt till ersättning. Att klarlägga individens ohälsa och eventuella påverkan på arbetsförmågan samt under vilka förutsättningar arbetsförmågan kan tillvaratas, men även att ge medicinsk rehabiliterande insatser för att bevara eller stärka arbetsförmåga. 

Individ ska ges det stöd den behöver för nå sin fulla potential i att försörja sig själv och utvecklas som person och samhällsmedborgare.

Tillika syftar Rätt till rätt att utveckla en plattform där samverkansparterna kan samarbeta kring individer där parterna lär av varandra och att utveckla instansernas förmåga att möta målgruppen och deras behov på ett effektgivande sätt i målet att tillvarata arbetsförmåga.

Ett hållbart arbetsliv - Ovanåker

Insatsen syftar till att genom ökad samordning och tillämpning av metod Supported Employment/ Individual placement and support, ge stöd och individinriktade insatser för personer som lever med psykisk ohälsa för integration till arbets- och samhällsliv.

En särskild anställd Finsam-coach utbildad i Supported Employment ansvarar för samordning och det fördjupande individuella stödet.

Projektering Fontänhus - Sandviken 

Insatsen syftar till att anställa en projektledare som uppdaterar och fördjupar tidigare genomförd förstudie,
bl a genom att involvera målgruppen, för att klargöra förutsättningarna för att projektera och starta ett Fontänhus i Sandviken/Västra Gästrikland.

Målgruppens deltagande i arbetet och den långsiktiga finansieringen ska särskilt säkerställas.

Ett hållbart arbetsliv - Hofors

Insatsen syftar till att genom ökad samordning och tillämpning av metod Supported Employment/ Individual placement and support, ge stöd och individinriktade insatser för personer som lever med psykisk ohälsa för integration till arbets- och samhällsliv.

Två medarbetare tillika Finsam-coacher, utbildas i metod Supported Employment/Individual Placement and Support som ansvarar för samordning och det fördjupande individuella stödet.

2022

Lokal individinriktad insats efter Trisam i Hudiksvall

Syftet är en sammanhållen planering och uppföljning av personer som står långt ifrån arbetsmarknaden som varit passivt och långvarigt beroende av ekonomiskt bistånd. Detta genom att under en period av fyra månader kombinera en Trisam-handläggartjänst med coach-uppdrag enligt IPS-metoden.

Insatsen är att bistå individen med stöd i kontakten med andra huvudmän/verksamheter och att tätt följa individens planering/rehabilitering med ett tydligt mål mot egen försörjning, genom motiverande samtal, kontakt med arbetsgivare och arbetsförmågebedömning.

Ett hållbart arbetsliv - Ockelbo

Insatsen syftar till att genom ökad samordning och tillämpning av metod Supported Employment/ Individual placement and support, ge stöd och individinriktade insatser för personer som lever med psykisk ohälsa för integration till arbets- och samhällsliv.

En särskild anställd Finsam-coach utbildad i Supported Employment ansvarar för samordning och det fördjupande individuella stödet.

2021

Trisam 2.0

Inom ramen för samordningsförbundet finansieras Trisam, en struktur och arbetsmetod för att arbeta med rehabilitering i samverkan mellan sjukvården, kommunen (socialtjänsten), Försäkringskassan och Arbetsförmedlingen. Arbetet sker i gemensamma team med deltagande handläggare från respektive part. Trisam teamen träffas fysiskt (eller digitalt) på vårdenheter i Gävleborgs län där rehabiliteringskoordinatorn har en sammankallande funktion för teamen och det samordnande rehabiliteringsarbetet som sker inom vården.

Utvecklingsarbetet Trisam 2.0 syftar till att utveckla arbetssätt och metoder så att alla parter kan fortsätta medverka i Trisam, en partsgemensam arbetsgrupp är tillsatt som ska arbeta fram ett eller flera utvecklingsspår. 

Förstudie - Utveckling av egenmakt för individer med psykisk ohälsa i Hudiksvall

Insatsen syftar till att genom ökad samordning och motodutveckling inom området Tjänstedesign med fokus på brukarinflytande, bygga upp kunskap för tillämpning med målet om att på sikt utveckla insatser och förhållningsätt som är till större nytta för individer i psykisk ohälsa.

Alla offentliga parter har idag ett avgränsat uppdrag som utgår med fokus på regelverk, personer med psykisk ohälsa blir lätt offer och känner sig överkörda i fattade beslut och tillvägagångssätt. Genom att dela förhållningssätt och verktyg, mellan alla parter, kan detta bidra till att individer med psykiska ohälsa får ökad möjlighet att påverka sin livssituation.

2020

Ökad kompetens för utveckling av Arbetsintegrerande socialt företagande 2016-2020

Målgruppen för den finansiella samordningen står ofta långt ifrån arbetsmarknaden och kan behöva särskilt anpassade arbetsplatser för att kunna få och behålla ett arbete. Arbetsintegrerande sociala företag - ASF kan fungera som en sådan arbetsplats.
Syftet med insatsen var att öka kompetensen hos förbundets parter om ASF för att öka nyttjandegrad av företagens tjänster med målet om en ökad integration på arbetsmarknaden.

Övergripande målsättning för insatsen
- Att öka kunskapen om ASF hos förtroendevalda och tjänstemän inom offentlig sektor.
- Att göra ASF känt på övergripande nivå hos förbundets parter.
- Att bidra till utveckling av hållbara stödstrukturer för ASF på lokal och regional nivå.
- Att stödja utveckling av nyttjandegraden av individuella placering för rehabilitering, arbetsprövning, arbetsträning hos ASF.

Förstudie Prova vägar vidare Bollnäs

Syfte med förstudien är att ta fram förslag till arbetssätt, utvecklade i samverkan, som är realistiska och genomförbara i ordinarie verksamhet med målet om att personer med pågående sjukskrivning och huvudsaklig försörjning ekonomiskt bistånd, får adekvat stöd att bedöma arbetsförmåga. 

Målsättningen är att förstudien leder till att identifiera en plan för hur vägen framåt skulle kunna se ut för att parterna i framtiden kan dela kunskap och syn på arbetsförmåga. 

Förstudie Psykisk ohälsa Gävle kommun

Insatsen syftar till att kartlägga personer med psykisk ohälsa 16 - 65 år som har försörjning via offentliga medel. Kartläggningen ska ge en god statistisk bild över individer med psykisk ohälsa i Gävle och ge svar på hur många individer det rör sig om, var i offentlig verksamhet man har sin försörjning/aktivitet, uppdelat per insats (specificera även de utan insats), ersättningsformer och samhällskostnader. 

Underlaget ska ligga till grund för att identifiera strategier och insatser för att i ett nästa steg bedöma vilka fokusområden och insatser som är bäst lämpar sig för att möta behov hos målgruppen.

Förstudie Mysam Ljusdal - Kartläggning sjukskrivna personer med psykisk funktionsnedsättning

Förstudien syftar till att undersöka förutsättningar och identifiera behov som är designade och adekvata samordningsinsatser för sjukskrivna personer med psykisk funktionsnedsättning i Ljusdals kommun.

Förstudiens två huvudspår:
1. Kartläggning av behovsgruppen sjukskrivna personer med psykisk funktionsnedsättning i Ljusdals kommun.
2. Utreda förutsättningar för insatser och tillämplig metod för målgruppen sjukskrivna personer med psykisk funktionsnedsättning, för integration på arbetsmarknaden.

Kartläggningen ska ligga till grund för ett beslut om genomförande av insats och upprättande av en genomförandeplan.

2019

Supported Employment coach - Gävle

SE - coach Gävle syftar till att ge målgruppen unga med aktivitetsersättning i det förstärkta samarbetet ett bättre stöd och kortare väg till arbete/studier genom ett mer anpassats stöd. 
En särsklit anställd Supported Employment Coach (SE-coach) ansvarar för de fördjupande individuella stödet med insatsens deltagare.

Förstudie om förutsättningar för start av Fontänhus i Sandvikens kommun

Förstudien syftar till att ta reda på om det finns förutsättningar för att starta ett Fontänhus i Sandviken. Under insatsen kommer man att arbeta med hur Fontänhusmodellen ser ut samt undersöka hur det skulle kunna finansieras. 
Förstudien kommer att kartlägga hur behovsgruppen (personer med psykisk funktionsnedsättning utan sysselsättning) ser ut. Förstudien kommer även undersöka om angränsande kommuner är intresserade.

Förstudie Naturbaserad Grön rehab Hofors

Syftet med insatsen är att pröva om det finns förutsättningar för att i samverkan med Samordningsförbundets parter etablera en grön rehabiliteringsverksamhet med bäring på målgruppen som har behov av samordnad rehabilitering.

2018

IPS - Hudiksvall

Arbetslivsinriktad rehabilitering enligt IPS (Individual placement and support) modellen.

IPS-modellen syftar till att erbjuda målgruppen en evidensbaserad modell för rehabilitering som leder till arbete, studier eller meningsfull sysselsättning samt att sprida kunskap om IPS-modellen.

2017

Mötesplatser och information Gävle 

Samordningsförbund Gävleborg avsatte medel för utveckling av myndighetssamverkan och ett arbetssätt som syftar till att nyanlända snabbare ska etableras och nå egen försörjning. 
Samverkansparter; Arbetsförmedlingen, Servicekontoret (Försäkringskassan, Skatteverket, Pensionsmyndigheten), Migrationsverket och Gävle Kommun.

2016

Mötesplatser och information Ljusdal 

Samordningsförbund Gävleborg avsatte medel för utveckling av myndighetssamverkan och ett arbetssätt som syftar till att nyanlända snabbare ska etableras och nå egen försörjning. 
Samverkansparter; Arbetsförmedlingen, Servicekontoret (Försäkringskassan, Skatteverket, Pensionsmyndigheten), Migrationsverket och Ljusdal Kommun.

Gemensam kartläggning och SUS

Samordningsförbund Gävleborg genomför insatsen med extra tilldelning av medel från staten för att genomföra en lokal behovsanalys samt ta fram en plan för aktiva insatser utifrån den genomförda behovsanalysen. Insatser ska skapa förutsättningar för ett långsiktigt arbete. Behovsanalysen kommer att innehålla en beskrivning av behovet att utveckla samverkan och individuellt anpassat stöd för målgrupperna. 

Samverkansparter; Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan.